Bersiap Transformasi Untuk Memanfaatkan Perubahan

Berlangsung sepanjang dua hari, 12 – 13 Juli 2023, mengadakan Managers Meeting. Diikuti seluruh pemimpin pada masing-masing fungsi dalam perusahaan, kegiatan ini dirancang tak hanya bagi sosialisasi arah dan kebijakan pengembangan perusahaan, namun pula menjadi wahana berdiskusi langsung dengan manajemen puncak DAIKIN. Mengusung tema “Harnessing Change”, pertemuan besar internal DAIKIN Indonesia ini mengungkap arah utama transformasi perusahaan.

Diantaranya, memperkuat pondasi mengukuhkan posisi sebagai penyedia solusi lengkap tata udara di Indonesia, bagi kebutuhan hunian maupun pendukung bangunan komersial. Hal ini dilakukan lewat integrasi produk, layanan dan sistem pendukungnya. Disisi lain, DAIKIN pun bakal memperluas bisnis dengan memanfaatkan keahlian dalam bidang refrigerasi untuk memenuhi kebutuhan cold supply chain dengan ragam solusi penyimpanan suhu dingin (cold storage) hingga showcase.

Dalam kesempatan yang sama juga diungkap perkembangan pembangunan pabrik DAIKIN di Indonesia yang akan menjadi fasilitas produksi bagi AC inverter untuk hunian. Sementara disisi lain, DAIKIN pun terus memperluas digitalisasi pada berbagai proses dalam siklus bisnisnya. Hal yang dilakukan untuk memberikan kecepatan respon lebih baik, sekaligus kenyamanan bagi pihak yang terhubung didalamnya. Mulai dari para dealer, mitra bisnis lain hingga menyentuh sisi konsumen. 

Tak hanya menyentuh sisi bisnis, komitmen DAIKIN untuk bertumbuh menjadi perusahaan yang memberikan dampak baik bagi masyarakat pun turut menjadi ulasan dalam pertemuan ini. Diantaranya melalui dukungan DAIKIN pada berbagai sekolah vokasional di berbagai daerah di Indonesia yang dilakukan melalui nota kesepahaman dengan Kementerian Pendidikan, Riset dan Teknologi Republik Indonesia serta Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia. Pada bagian lain, mewujudkan dukungan pada upaya netralisasi karbon, DAIKIN juga bakal lebih mengembangkan layanan pemulihan refrigerant (refrigerant recovery).  

Harapannya, melalui pertemuan ini, para pemimpin tak saja mendapat pemahaman utuh tentang langkah perusahaan. Lebih dari itu, dapat menularkan semangat ini pada para staf dibawah kepemimpinannya.